学校后勤工作是学校工作的重要组成部分，在教育事业的发展中起着不可替代的作用。为了建设一支政治素养高、工作责任感强、业务能力硬的后勤工作队伍，更好地为师生提供优质服务，特制定本培训学习计划。
一、培训目标：
通过培训，端正全体后勤员工的服务态度，提高业务水平和技能，明确工作职责，增强责任意识。建设一支作风过硬，业务精湛，服务一流的后勤服务保障队伍。
二、参加人员：
全体后勤人员。
三、培训时间：2016年11月1日——2017年1月6日。每周一次。
四、培训形式：
1、后勤处组织授课。
2、各科室学习业务。
3、安排适当时间自学。
五、培训内容：
（一）时事政策
1、国家大政方针，时事政策理论，重大政治活动；
2、国家教育方针、政策；
3、教育行政部门会议、文件及后勤工作内容。
（二）规章制度
1、学院规章制度，领导讲话；
2、后勤各类规章制度，工作纪律；
3、各类岗位职责及工作任务；
4、水电、食品、安全方面的管理规定、办法。
（三）专业技能
1、各类人员从事的业务技能理论学习；
2、服务、保障、管理手段、措施；
3、业务知识考核。
（四）根据人员从事业务工作性质，购买相关学习资料发放到人，集中学习与自学相结合，做好学习笔记。
（五）科以上干部授课，按业务性质确定内容，个人准备，集中授课。
六、培训学习要求：
1、全员参与、干部授课、相互交流、取长补短。
2、认真做好学习笔记，提高培训学习效果。
3、遵守培训学习纪律，不得请假，迟到早退。
附件下载：
培训学习计划安排